为何企业如此重视银川团建-兄弟营为你娓娓道来
拓展培训达不到预期效果?
户外拓展培训自1995年引进中国内地以来,发展十余年,逐步受到各大公司亲睐,很多公司试图通过拓展训练来提升团队凝聚力、沟通能力及效能。往往,很多团队参加完拓展训练一个月后,反映参见培训的团队又回到了培训前的状态,觉得拓展训练没什么效果。
“十年树木,百年树人”,发现并解决团队问题需要一个过程,只是靠几次拓展训练就解决团队问题这是不现实的。拓展训练可以通过团队活动暴露大家在工作中的问题,并在培训活动中给出解决方案建议,拓展训练的目的是发现问题并引起大家的共鸣,而拓展训练培训要出效果是需要公司后期配合的。军途拓展培训团队..专业培训师在培训中尽zui大的能力帮助大家发现问题,并引导他们发现解决问题的办法,回归到工作中后,公司要针对问题作出相应的对策,调整工作方案,让团队以zui佳的状态应对工作,才能将培训效果zui大化。
通过拓展训练,参训者在如下方面有显著的提高:认识自身潜能,增强自信心,改善自身形象;克服心理惰性,磨练战胜困难的毅力;启发想象力与创造力,提高解决问题的能力;认识群体的作用,增进对集体的参与意识与责任心;改善人际关系,学会关心,更为融洽地与群体合作;学习欣赏、关注和爱护大自然你本不是天生的王子或公主,但你却一下子就习惯,并喜欢上坐在明亮、恒温的办公室;出差时享受着星级洒店的豪华和舒适。
如何选择拓展训练公司
1.听口碑
无论1公司大小,业内评价及客户评价都极为重要,不单方面看广告宣传,还要看口碑。
2.查实力
通过网站了解成功培训的客户群体构成,可得到大致的判断,关注网站是否有相关的培训资质。
3.访客户
如果有好朋友的公司做过类似的拓展训练,可以询问一下培训效果,有培训现场是视频观看zui好。
4.选培训师
这一点很多公司都忽略掉了,一般由培训公司根据受训方的需求来安排突出特长的培训师。
5.定基地
培训策划过程中,一定要确定基地才能得出准确的报价,必须还要将食宿的细节考虑在内,不但但比价格低就是好的,还有考虑食宿的床位是几人间,早餐、中餐、午餐都定什么层次的饭菜。
6.看方案
在拓展培训行业,不但要看方案是否精美,还要看培训目标及文案的可操作性,看文案是否精美是来判定该公司是否是用心在做企业,一个用心做事的公司,一个做品牌的公司对培训效果的好坏也是很重视的。